2019年、ユニクロは、ジェンダー平等と女性エンパワーメントを推進する国連機関であるUN Womenとグローバルパートナーシップを締結しました。縫製工場で働く大多数は女性であることから、UN Womenと共に、主要生産拠点であるアジアの取引先縫製工場で働く女性を対象に、キャリア形成を支援するトレーニングを提供し、ユニクロの服づくりを担う彼女たち一人ひとりの活躍をサポートしていきます。
彼女たちと一緒に、サプライチェーン全体で持続的に成長し、お客様の期待に応える商品づくりに取り組みます。
女性を支援する
具体的アクション
ユニクロは、すべての人が自分らしい未来をデザインできるよう、性別による固定概念に、さまざまな取り組みを通じて挑戦しています。
UN Women（国連女性機関） × UNIQLO 縫製工場で働く女性のキャリアアップトレーニング
Photo: UN Women/Pornvit Visitoran
若草プロジェクトへの支援
貧困、虐待、ネグレクト、DV、いじめなど、社会の抱える様々な問題に苦しみ、着の身着のままで避難してくる少女たちの支援を目的に、女性や子ども向けのシェルター等にユニクロの肌着等を継続的に寄付しています。
世界中で女性をサポート
人種、性別、宗教、民族、社会的地位、性的思考、年齢。その違いにかかわらず、あらゆる人の生活をより豊かにすることを目指しているのがユニクロの服「LifeWear」。そんな、多様性を大切にする考え方のもと、あらゆる女性が広く社会で活躍できる環境作りに取り組んでいます。
女性社員のキャリアサポート
すべての女性社員が、ライフステージに合わせた働き方を選択してキャリア形成するために、私たちは様々な人事制度の改革や取り組みを行っています。これからも、女性社員が活躍できる環境を作るために、さらなる制度の拡充や研修を実施し、個性や才能を発揮できる多様なキャリアをサポートしていきます。